Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
L’État, les collectivités territoriales et leurs établissements publics administratifs ne peuvent pas conclure de contrat de professionnalisation.
Les contrat de professionnalisation ou les contrats d'apprentissage peuvent être conclus à durée déterminée ou indéterminée. Leur durée varie en fonction de la formation choisie.
La durée de la formation représente:
Contrat d'apprentissage
L'apprenti bénéficie d’une rémunération variant en fonction de son âge. Elle progresse chaque nouvelle année d’exécution de son contrat.
Contrat de professionnalisation
La rémunération minimum est fixée selon deux critères : l’âge et le niveau de formation initiale.
Contrat d'apprentissage
• 4 125 € maximum pour la 1ère année d’exécution du contrat
• 2 000 € maximum pour la 2e année d’exécution du contrat
• 1 200 € maximum pour la 3e année d’exécution du contrat
Contrat de professionnalisation
• De 26 ans et plus : aide forfaitaire à l’employeur (AFE) jusqu’à 2000 €.
• De 45 ans et plus : 2000 € cumulable avec l’AFE.
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